Perfégal – L’expertise au service de l’égalité femmes-hommes 

Radio France

Animation d’une formation à distance sur l’égalité professionnelle auprès de la commission égalité et des responsables RH, et accompagnement du service RH à l’élaboration de l’accord égalité femmes-hommes.

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Contenu de la mission

Dans le cadre de sa politique interne en faveur de l’égalité femmes-hommes, le groupe Radio France a souhaité mettre en place un temps de formation à destination de sa commission égalité, afin que l’ensemble de ses membres partage les connaissances nécessaires pour agir en matière d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. La formation a été élargie aux responsables des Ressources Humaines.

Françoise Le Rest a mis en place une formation à distance, visant à transmettre les principaux éléments juridiques et règlementaires incombant aux entreprises en matière d’égalité professionnelle. Elle a aussi doté les stagiaires d’outils méthodologiques pour élaborer le diagnostic de l’entreprise sur la base du rapport de situation comparée femmes-hommes, et pour concevoir un accord égalité conforme à la législation et adapté à la situation de l’entreprise.

L’accompagnement par Perfégal s’est poursuivi sous la forme d’un appui-conseil dans l’élaboration de l’accord égalité, à partir notamment d’une analyse des indicateurs de Radio France sur l’égalité professionnelle.

Autres références

OCAPIAT

Étude qualitative de l’égalité professionnelle au sein des branches de l’observatoire des métiers et des qualifications du commerce agricole

Expertise France

Formation sur la budgétisation sensible au genre et sur l’approche intégrée de l’égalité

Au service des acteurs publics et associatifs, des entreprises
et partenaires sociaux, des organisations et ONGs internationales.