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Animation d’une formation à distance sur l’égalité professionnelle auprès de la commission égalité et des responsables RH, et accompagnement du service RH à l’élaboration de l’accord égalité femmes-hommes.
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NAVYA est une société spécialisée dans la conception et le développement de solutions de mobilités innovantes. Elle développe, fabrique et commercialise des véhicules électriques et autonomes et des prestations de services associés.
Dans le cadre de la mise en place d’un plan d’action d’égalité femmes-hommes, NAVYA souhaite bénéficier d’un accompagnement ponctuel et spécialisé. Le cabinet Perfégal a été missionné pour assurer la gestion de ce projet.
Au service des acteurs publics et associatifs, des entreprises
et partenaires sociaux, des organisations et ONGs internationales.
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