Perfégal – L’expertise au service de l’égalité femmes-hommes 

Appui & conseil

Appui & conseil au service de l'égalité femmes-hommes

Référence en Appui & conseil

La Métropole Aix Marseille Provence

Formation et appui conseil pour élaborer un guide sur l’égalité professionnelle pour les agent.es de la collectivité.

GINGER - SOFREGO

Appui à l’élaboration du Plan Gouvernemental pour l’Egalité du Royaume du Maroc

OCAPIAT

Étude qualitative de l’égalité professionnelle au sein des branches de l’observatoire des métiers et des qualifications du commerce agricole

Ville de Nantes

Appui Conseil et Formation à la mise en œuvre d’un budget sensible au genre (BSG).

Cité Educative du Sanitas, Ville de Tours

Accompagnement et formation pour l’intégration du genre dans le projet de cité éducative du Sanitas à Tours.

Conseil Régional Île-de-France

Appui-conseil à la candidature au label Egalité Professionnelle entre les femmes et les hommes.

Conseil Régional du Centre-Val de Loire

Appui-conseil et aide à la décision pour la définition d’une stratégie et d’actions en faveur de l’égalité femmes-hommes, sur les volets égalité professionnelle et politiques publiques.

Radio France

Animation d’une formation à distance sur l’égalité professionnelle auprès de la commission égalité et des responsables RH, et accompagnement du service RH à l’élaboration de l’accord égalité femmes-hommes.

Organisation Internationale de la Francophonie

Etude sur les politiques publiques et le cadre juridique/réglementaire visant à promouvoir la participation des femmes à la vie publique et politique dans l’espace francophone.

Navya

Appui-conseil à distance pour le diagnostic et élaboration du plan d’action d’égalité professionnelle femmes-hommes.

Ministère de la Justice. Délégation Inter-Régionale Grand-Ouest

Formation des personnels, et accompagnement à la réalisation d’un diagnostic et à l’élaboration d’un plan d’action pour 2 entités.

Genavir

Apport d’expertise et de formation au CSE marins sur l’égalité professionnelle, en vue de l’élaboration et la négociation d’un accord égalité femmes-hommes.